退休工资由几部分组成,其中占最大比例的是基础养老金,其次是个人帐户养老金。
基础养老金占了退休工资的一大半,它是由平均缴费指数和缴费年限决定的。缴费指数就是你当月的缴费基础除以社平工资,也就是你按什么档次交的;缴费年限越多,养老金也越高。
个人帐户养老金就是你的个人帐户余额,除以你的计发月数。50岁退休的人,计发月数是195;60岁退休的人,计发月数是139。
当你在一个私企工作,政府要求企业为你缴一部分养老保险和医疗保险,还有工伤保险、失业保险、生育保险等;你自己要缴少量的养老保险和医疗保险。按规定企业必须交这一部分,不能不交。如果你不要公司交,自己是没办法同时交工伤、失业和生育保险的。而且自己缴的话,原先公司交的那一部分(占大头)也需要你自己交,这样也是不划算的。
比如你在私企工作,每个月要缴1500元左右的五险,其中公司可能要帮你交1000元左右,自己只需要交500元。如果你不要公司交,自己交,那么自己只能交其中的两险,自己要掏1300元左右。
如果你想提高缴费档次,那也许你要自己每月掏几千。
引用107楼bsb_figo的发言:
退休工资到底跟什么有关?如果私人企业工资很高,但公司给你缴纳的很少(基数和比例都很低),是不是还不如自己缴纳,多缴纳点以后退休工资高?引用24楼婉如清扬sz的发言:
交的少,退休金也少;交得高,退休金也高。但两者并不完全成正比。
举例来说:
第一种交法,每月交1000元。第二种交法,第月交3000元。退休后第二种交法领的退休金会不会是第一种交法的三倍?答案是:不会。可能只是两倍多。
所以按比例来说,最低档交费,返回的比例是最高的。这样说不知道你能不能理解。
所以如果在公司上班,公司帮你交大头,自己交小头,那肯定是按实际工资缴划算。但如果不上班,全部自己交,实际上是按最低档交费比较划算。
引用18楼呵呵123456789的发言:
一直交高的,会高吗?引用问问题小马甲的发言:
最低工资交十五年,一年就是100元的退休金。
有家人是2022年11月退休,最低交十五年(99年开始交,中间停了几年,再在2010年再开始交),退休工资1566元,到了2023年一月涨了四十多块,到现在一直是1634元。
在今年之前退休的,有一些在内地如果有过工龄,有视同缴费年限,退休工资会高一些,就上面所说只在深圳交十五年,真的就是交一年给100元而已,哪怕后面三四五年交得高,也无济于事。
查看全部引用楼层