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主楼

2024-10-18 01:42:40 来自Android手机客户端

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随迁入深户，退休工资怎么核算

如题，随迁入深户，退休工资待遇核算会有减项吗？会减少哪些项目。随迁入户前有8年工龄，老家4年，深圳4年。

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东北人Ricky11

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沙发

2024-10-18 01:50:44 来自Android手机客户端

和随迁不随迁没关系吧，看你的迁入时间和深圳社保缴费年限

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琦盛堂

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板凳

2024-10-18 08:06:42

跟随迁没有关系，看你98年以前在深圳有没有缴费，如没有就享受不到98年以前缴费系数1.2，在往前看你是否94年前有缴费或调入，这样你92年前的视同缴费系数可以是1.59。

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无言不由衷

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地板

2024-10-18 08:32:50 来自m.szhome.com

如果不涉及到视同缴费年限的认定（也就是1994年之前的工作年限），随迁或调入没有区别。

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Y远去的背影F

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4楼

2024-10-18 09:28:36

95年毕业，毕业后在老家国营企业上过两年班，后辗转来的广东，99年来深圳并开始在深圳交社保，97-99在广东其它城市交过社保并已将账户金额转入深圳，2000年调工入深圳，档案一直存在劳动力市场，这样的话工龄是怎么算的呢？谢谢。

引用2楼琦盛堂的发言:
跟随迁没有关系，看你98年以前在深圳有没有缴费，如没有就享受不到98年以前缴费系数1.2，在往前看你是否94年前有缴费或调入，这样你92年前的视同缴费系数可以是1.59。

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我家的阳台

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5楼

2024-10-18 09:34:05

这边理解是从99年开始算，之前的外地社保转入深圳是只转余额，不转年限的。

引用4楼Y远去的背影F的发言:
95年毕业，毕业后在老家国营企业上过两年班，后辗转来的广东，99年来深圳并开始在深圳交社保，97-99在广东其它城市交过社保并已将账户金额转入深圳，2000年调工入深圳，档案一直存在劳动力市场，这样的话工龄是怎么算的呢？谢谢。

引用2楼琦盛堂的发言:
跟随迁没有关系，看你98年以前在深圳有没有缴费，如没有就享受不到98年以前缴费系数1.2，在往前看你是否94年前有缴费或调入，这样你92年前的视同缴费系数可以是1.59。

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Y远去的背影F

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6楼

2024-10-18 09:41:30

可能是这样吧，我之前有一年多外地社保要转入深圳，窗口的人对我说只能转余额不能转年限，真这样的话有点亏啊！损失了4年多工龄。

引用5楼我家的阳台的发言:
这边理解是从99年开始算，之前的外地社保转入深圳是只转余额，不转年限的。
引用4楼Y远去的背影F的发言:
95年毕业，毕业后在老家国营企业上过两年班，后辗转来的广东，99年来深圳并开始在深圳交社保，97-99在广东其它城市交过社保并已将账户金额转入深圳，2000年调工入深圳，档案一直存在劳动力市场，这样的话工龄是怎么算的呢？谢谢。

引用2楼琦盛堂的发言:
跟随迁没有关系，看你98年以前在深圳有没有缴费，如没有就享受不到98年以前缴费系数1.2，在往前看你是否94年前有缴费或调入，这样你92年前的视同缴费系数可以是1.59。

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无言不由衷

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7楼

2024-10-18 10:01:40 来自m.szhome.com

你在中国境内买过的社保，退休的时候会全部合并的。如果你是调入深户的，1995到1997年的那两年，可能还可以计算视同缴费年限呢，具体要看你的调出地是哪一年开始落实社保政策，最关键的是，要保留好档案，退休前一年提交档案审档认定缴费年限。

引用4楼Y远去的背影F的发言:
95年毕业，毕业后在老家国营企业上过两年班，后辗转来的广东，99年来深圳并开始在深圳交社保，97-99在广东其它城市交过社保并已将账户金额转入深圳，2000年调工入深圳，档案一直存在劳动力市场，这样的话工龄是怎么算的呢？谢谢。

引用2楼琦盛堂的发言:
跟随迁没有关系，看你98年以前在深圳有没有缴费，如没有就享受不到98年以前缴费系数1.2，在往前看你是否94年前有缴费或调入，这样你92年前的视同缴费系数可以是1.59。

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8楼

2024-10-18 10:06:05

好的，档案一直保存着，希望能增加点工龄吧，谢谢。

引用7楼无言不由衷的发言:
你在中国境内买过的社保，退休的时候会全部合并的。如果你是调入深户的，1995到1997年的那两年，可能还可以计算视同缴费年限呢，具体要看你的调出地是哪一年开始落实社保政策，最关键的是，要保留好档案，退休前一年提交档案审档认定缴费年限。
引用4楼Y远去的背影F的发言:
95年毕业，毕业后在老家国营企业上过两年班，后辗转来的广东，99年来深圳并开始在深圳交社保，97-99在广东其它城市交过社保并已将账户金额转入深圳，2000年调工入深圳，档案一直存在劳动力市场，这样的话工龄是怎么算的呢？谢谢。

引用2楼琦盛堂的发言:
跟随迁没有关系，看你98年以前在深圳有没有缴费，如没有就享受不到98年以前缴费系数1.2，在往前看你是否94年前有缴费或调入，这样你92年前的视同缴费系数可以是1.59。

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9楼

2024-10-18 10:13:02 来自Android手机客户端

2000年以后来深，那就没有视同缴费系数了。亏了5年工龄:老家4年，来深第一家企业没缴社保，做了一年多跳到一家外企才开始缴社保……

引用琦盛堂的发言:
跟随迁没有关系，看你98年以前在深圳有没有缴费，如没有就享受不到98年以前缴费系数1.2，在往前看你是否94年前有缴费或调入，这样你92年前的视同缴费系数可以是1.59。

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yinghao123

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10楼

2024-10-18 10:14:04

之前随迁是说失去干部身份，但是不知道私企员工，这个干部身份和非干部身份退休的时候能有啥区别。只是女性退休年龄不同？

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11楼

2024-10-18 10:17:56 来自Android手机客户端

交档案到人才中心的时候工作人员问了一句，但又没解释清楚。现在明白了

引用无言不由衷的发言:
如果不涉及到视同缴费年限的认定（也就是1994年之前的工作年限），随迁或调入没有区别。

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无言不由衷

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12楼

2024-10-18 10:21:44 来自m.szhome.com

如果不是体制内工作人员，干部和工人身份没任何区别。对于女性来说，只是退休年龄不一样了而已。

引用10楼yinghao123的发言:
之前随迁是说失去干部身份，但是不知道私企员工，这个干部身份和非干部身份退休的时候能有啥区别。只是女性退休年龄不同？

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米密

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米密

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13楼

2024-10-18 12:22:15

像我朋友这种情况下是否算视同缴费年限呢：
女性，72年，1987-1989年在内地大集体上过2年的班，是正式工，有当时招工表之类的档案。在内地没缴纳过社保，后来2001年到了深圳后才缴纳的社保。
1987-1989年这3年能算视同缴费年限吗？

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