公司威逼孕妇自己离职

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心有猛虎细嗅蔷薇之2019

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心有猛虎细嗅蔷薇之2019题主2022-08-25 14:03:19 来自Android手机客户端

公司威逼孕妇自己离职

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在一个小公司，之前大半年如果需要请假都是给行政发个信息就行，所谓的制度只是一纸文件。
现公司发现我怀孕后，以我之前请过的3次假（有2次是故意不批假，但3次我都有提前发请假信息）各种找茬说不遵守公司制度，言辞比较激烈。我表态说认识到之前有做得不到位的地方，请告知请假要求，后续会按要求请假。老板还是不依不挠，无法沟通后我回到了工位。老板出来要求我立刻上交工作手机和电话，逼我离职，请问这种情况下可以怎么维护我的权益。和老板谈话和老板逼我交出手机电脑都有录音。

对我
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红月亮湾

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红月亮湾2022-08-25 14:11:27

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你问老板现在这是什么意思，你心平气和说，不要和他争吵，怀孕了心情好才行

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红月亮湾

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红月亮湾2022-08-25 14:13:12

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先看公司的动作吧，你反正也怀孕了，他也不能随便炒你，你是违反了公司什么制度？

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蓝天30

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蓝天302022-08-25 14:31:45

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先收集证据以备万一。也别离职他不敢抄

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ganas032

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ganas0322022-08-25 14:34:17

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你应该高兴才是，你老板这样下去，估计有一笔赔偿款到手了～～

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难启的用户名

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难启的用户名2022-08-25 15:45:02

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抓住老板的把柄，直接反贪局，公安局经济侦查科，社保局，市政府，人大，信访局举报他。

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minqq

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minqq2022-08-25 16:25:00

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现在经济下行, 老板也不容易, 相互理解吧, 工资结清就离开吧.

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石头上的彩虹

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石头上的彩虹2022-08-30 06:48:54 来自Android手机客户端

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孕妇要保持良好的心态，你别急，急的就是老板

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张大凡

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张大凡2022-08-30 11:38:14 来自Android手机客户端

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劳动仲裁

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不想糊涂

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不想糊涂2022-08-31 11:21:39 来自Android手机客户端

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小公司他也不会乱来，虽然是逼你走，但是你只要坚持下去他是不可能得逞的

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lili112395

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lili1123952022-08-31 14:03:20

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现在国家鼓励生育，不怕不怕

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fulleffort

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fulleffort2022-08-31 15:00:28

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小公司是这样啦。管理不规范

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VIVI巍

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VIVI巍2022-09-29 15:11:29

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老板也是看人的，如果不是重要岗位想让你走有可能。不用愤愤不平，更没必要激化矛盾，冷静下来谈。如果要继续留在公司，你要和老板说一下你的工作计划，坦诚沟通。任何公司都不想你休完产假就离职，然后孕期工作不好好完成。整体经济不好，大家都压力大。真的仲裁后期时间长，麻烦多。

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