就说我们公司,人才房配额超级多,
基本入职2/3年都可以申请人才房。
三口之家可以2房,四口之家可以3房,
纯小区住宅,幼儿园小学学位全配齐。
而且最重要是ZF长期租约,
不担心3/5年就被赶被加租。
就我了解,很多公司都有人才房配额。
按现在的政策下去,保障性住房只会越来越多。
引用7楼东不成西不就的发言:应该会释放部分购买人群吧,但也起不了更大的作用~
就像我同事他儿子,今年30岁金融硕士毕业在银行上班,找了个女朋友是深圳某中学青年教师,也是硕士毕业,两人都是高学历高薪~住房公积金也交得很高。
但两人都是内地小地方的人,家境一般,要在深圳拿出100万首付也是难的,两人毕业工作也没几年,现在准备结婚,正为首付为难,这不就帮到他们了,两人供楼没问题,首付成问题~